INNOVACIÓN ABIERTA en el 7

Como decía aquel.Lo importante es el CONCEPTO.Y en este caso es el de INNOVACIÓN ABIERTA...

Y así lo expresa el septimo punto de este decálogo.

"7.Favorecer un concepto de INNOVACIÓN ABIERTA. Una innovación que además de basarse en las CAPACIDADES INTERNAS, incorpore todas sus posibles fuentes (usuarios, proveedores, redes…) y que yendo más allá del producto y la tecnología contemple los INTANGIBLES y en general las múltiples DIMENSIONES que conducen a la CREACIÓN DE VALOR."

...Segun el cual, no solamente y gracias a la utilización de capacidades externas e internas, se desarrolle un VALOR añadido, que supere al producto y a la tecnología contemplando tanto los INTANGIBLES como la multidimensionalidad del mismo.

5º punto-SOBRE LA INNOVACIÓN PERMANENTE

El quinto punto del manifiesto para la Innovación en Euskadi menciona la necesidad de crear una CULTURA INNOVADORA donde poder establecer como factor constante la práctica del trabajo digital, cooperativo, que investigue en nuevas herramientas para la continua investigación.

De hecho, tal y como aparace en el manifiesto,podemos leer lo siguiente:

"5.Potenciar una PRÁCTICA de INNOVACIÓN PERMANENTE en las organizaciones. Extender la CULTURA de la COOPERACIÓN, el TRABAJO EN RED y el DESPLIEGUE de INSTRUMENTOS y METÓDOS dirigidos a crear en ellas las CAPACIDADES DINÁMICAS que les permitan evolucionar con el ENTORNO, generar INVESTIGACIONES PUNTERAS y RESULTADOS VISIBLES en TÉRMINOS de COMPETITIVIDAD y CREACIÓN DE VALOR para la SOCIEDAD."

Una situación tal en la que la Investigación dé resultados visibles y cree VALOR, necesita a su vez de un entorno favorable a la investigación. Se podría hablar aquí,entre otras cosas del actual sistema de educación universitaria en Investigación, que debe ser revisado,analizado y reestructurado de modo que no solo puedan investigar los que acceden a una beca de una organismo público o privado, sino que favoreciera la estabilidad y la calidad laboral como personal investigador.

REPASEMOS EL MANIFIESTO PARA LA INNOVACIÓN

El Manifiesto para la innovación en Euskadi, se elaboró,tal y como reza en su introducción, como " un compromiso de las personas y organizaciones que se adhieren a él de participar activamente en el proceso de transformación de Euskadi en una sociedad innovadora en todos los ámbitos de la vida, con el fin último de elevar la COMPETITIVIDAD de las organizaciones, la COHESIÓN SOCIAL y la CALIDAD DE VIDA de los ciudadanos."

Dicho compromiso se materializa en 10 áreas

El primer punto de este decálogo, habla de valores y actitudes innovadores...

"1.Contribuir a la promoción de los VALORES y ACTIDUDES relacionados con la INNOVACIÓN y con los EMPRENDEDORES. La CREATIVIDAD, RESPONSABILIDAD, ASUNCIÓN DE RIESGOS, PASIÓN por el CONOCIMIENTO, COMPROMISO con el ENTORNO, COOPERACIÓN, TRABAJO EN RED, DIFERENCIACIÓN… como elemento clave para la CONVERSIÓN de EUSKADI en un TERRITORIO de INNOVACIÓN.

En este primer parrafo,nos encontramos con un texto introductorio, repleto de conceptos muy importantes y un objetivo claro y determinado:Euskadi ,tierra de Innovación.